Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Як оскаржити відмову в реєстрації ПН/РК: таблиця-підказка

Серія Бібліотека «Баланс» Спецтема «Блокування ПН/РК: порядок дій» Платник податків має право оскаржити рішення податкового органу про відмову в реєстрації податкової накладної або розрахунку коригування (далі – ПН, РК) в адміністративному чи судовому порядку, також ма...

Олена Кантерман

29.04.2024 74 0 0

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Оформлення результатів документальних перевірок: таблиця-підказка

Бібліотека Баланс № 24 «Перевірки контролюючими органами: правила проведення та нюанси» Якщо податкову перевірку у вас вже проведено, то потім оформлюються її результати. На цьому етапі у платників податків виникає чимало запитань щодо послідовності дій, строків підписання акта перевірк...

24.12.2024 37 0 0

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Перевірки контролюючими органами: що важливо знати суб'єктам господарювання

Бібліотека Баланс № 24 «Перевірки контролюючими органами: правила проведення та нюанси» Будь-яка перевірка контролюючого органу проводиться за певними правилами. Суб'єкт господарювання (далі – СГ) повинен знати ці правила, щоб мати можливість ефективно захищати свої права та інтер...

24.12.2024 64 0 0

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Підприємця мобілізували: на якій підставі він може звільнити своїх найманих працівників?

Бібліотека Баланс № 22 «Звільнення працівників: оформлюємо правильно» Ситуація. Підприємець був мобілізований у червні 2024 року. На момент отримання повістки у нього оформлено кілька найманих працівників, з якими укладено трудові договори. Наразі підприємець має намір зареєструвати при...

18.11.2024 40 0 0

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Дистанційне звільнення працівників

Бібліотека Баланс № 22 «Звільнення працівників: оформлюємо правильно» В умовах воєнного стану дистанційне звільнення працівників відбувається частіше, ніж у мирний час. І хоча кадровики вже стикалися з таким звільненням під час карантину, на сьогодні це завдання не стало простішим. Про ...

18.11.2024 38 0 0

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Розрахунки із працівниками під час звільнення

Бібліотека Баланс № 22 «Звільнення працівників: оформлюємо правильно» Звільнення працівників з роботи є звичною для роботодавця процедурою, але все-таки йому важливо знати чіткий алгоритм дій у такому разі. Про те, які документи потрібно оформити під час звільнення та які розрахунки про...

18.11.2024 80 0 0

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Особливості звільнення працівників при спрощеному режимі трудових відносин

Бібліотека Баланс № 22 «Звільнення працівників: оформлюємо правильно» Спрощений режим регулювання трудових відносин (далі – спрощений режим) має певні особливості, які стосуються, зокрема, оформлення розірвання трудового договору. У статті розповімо про нюанси та порядок оформленн...

18.11.2024 37 0 0

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Особливості звільнення неповнолітніх працівників

Бібліотека Баланс № 22 «Звільнення працівників: оформлюємо правильно» Із цієї статті ви дізнаєтеся: на які особливості слід зважити роботодавцеві при звільненні неповнолітніх співробітників та як організувати процес їх роботи. Що можна зробити на практиці: виконати всі формальності, д...

18.11.2024 47 0 0

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Звільнення працівників через бойові дії

Бібліотека Баланс № 22 «Звільнення працівників: оформлюємо правильно» На жаль, війна усе ще триває, і актуальним залишається питання, як звільнитися працівникам, які не можуть виконувати свої обов’язки через бойові дії або ж підприємство не може повноцінно функціонувати та сприяти...

18.11.2024 52 0 0

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Звільнення працівників через знищення майна роботодавця

Бібліотека Баланс № 22 «Звільнення працівників: оформлюємо правильно» Підстава для звільнення за п. 6 ст. 41 КЗпП з’явилася з 19.07.2022, після набуття чинності Законом від 01.07.2022 № 2352 «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо оптимізації трудових ві...

18.11.2024 36 0 0

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Звільнення в разі припинення повноважень посадових осіб

Бібліотека Баланс № 22 «Звільнення працівників: оформлюємо правильно» Норму щодо звільнення у зв’язку з припиненням повноважень посадових осіб було додано до КЗпП відповідно до Закону від 13.05.2014 № 1255-VII «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо захи...

18.11.2024 39 0 0

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Звільнення працівника у зв’язку з втратою довіри та за аморальний проступок

Бібліотека Баланс № 22 «Звільнення працівників: оформлюємо правильно» Розірвання трудового договору у зв’язку з втратою довіри (п. 2 ст. 41 КЗпП) та за аморальний проступок (п. 3 ст. 41 КЗпП) – це підстави для звільнення працівника з ініціативи роботодавця. І хоча це окремі ...

18.11.2024 48 0 0

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Звільнення окремих категорій працівників за певних умов

Бібліотека Баланс № 22 «Звільнення працівників: оформлюємо правильно» Нормою ст. 41 КЗпП передбачено, що трудовий договір з ініціативи роботодавця може бути розірваний, зокрема: у разі одноразового грубого порушення трудових обов'язків керівником підприємства, установи, організації (...

18.11.2024 53 0 0

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Форма № 4-ПН: інформуємо про заплановане масове вивільнення працівників

Бібліотека Баланс № 22 «Звільнення працівників: оформлюємо правильно» Підприємства, установи, організації незалежно від форми власності, виду діяльності та господарювання в разі запланованого масового вивільнення працівників на підставі п. 1 ст. 40 КЗпП (через зміни в організації виробн...

18.11.2024 56 0 0

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Мобінг як підстава для звільнення працівників

Бібліотека Баланс № 22 «Звільнення працівників: оформлюємо правильно» Така підстава для звільнення працівників, як мобінг (цькування), з’явилася з 11.12.2022 – з набуттям чинності Законом від 16.11.2022 № 2759-IX «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України ...

18.11.2024 48 0 0

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Особливості застосування дисциплінарних заходів у разі появи працівника на роботі в стані сп’яніння

Бібліотека Баланс № 22 «Звільнення працівників: оформлюємо правильно» Перебування працівника на робочому місці в стані алкогольного/наркотичного/токсичного сп'яніння надає право роботодавцю притягнути його до дисциплінарної відповідальності, зокрема, оголосити догану або звільнити з пос...

18.11.2024 38 0 0

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Звільнення в разі поновлення на роботі працівника, який раніше виконував цю роботу

Бібліотека Баланс № 22 «Звільнення працівників: оформлюємо правильно» Звільнення за п. 6 ст. 40 КЗпП (поновлення на роботі працівника, який раніше виконував цю роботу) трапляються нечасто, тому в разі виникнення такої ситуації роботодавці можуть не знати, що робити. У статті розкажемо п...

18.11.2024 60 0 0

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Як звільнити працівника, який відсутній понад 4 місяці через хворобу?

Бібліотека Баланс № 22 «Звільнення працівників: оформлюємо правильно» Ситуація. Працівник підприємства вже кілька місяців перебуває на лікарняному. Знаємо, що коли людина відсутня на роботі понад 4 місяці поспіль, її можна звільнити на цій підставі. Запитання. Чи дійсно можна звільнити...

18.11.2024 42 0 0

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Звільнення працівника за прогул

Бібліотека Баланс № 22 «Звільнення працівників: оформлюємо правильно» Досить часто виникають ситуації, коли працівник не виходить на роботу без поважних причин. У такому разі роботодавець має право звільнити порушника за прогул. Проте така підстава для звільнення нерідко стає причиною т...

18.11.2024 57 0 0

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Звільнення за невиконання працівником обов’язків за трудовим договором та правил трудового розпорядку чи правил поведінки

Бібліотека Баланс № 22 «Звільнення працівників: оформлюємо правильно» Однією з підстав для звільнення з ініціативи роботодавця є систематичне невиконання працівником без поважних причин обов’язків, покладених на нього трудовим договором або правилами внутрішнього трудового розпоря...

18.11.2024 43 0 0

Page №17 | Публікації online видання Бібліотека «Баланс»