Тема:
Чи можна надати відпустку суміснику в період, коли він працює дистанційно за основним місцем роботи?
Працівник-сумісник написав заяву на відпустку, але роботодавцю достеменно відомо, що у визначений у заяві на відпустку період працівник продовжує працювати за основним місцем роботи, але дистанційно. Чи має право роботодавець надати відпустку суміснику чи йому слід відмовити та надати відпустку в то...
A Анна Ляшенко
28.02.2022 101 0 0
Чи подає сумісник копію лікарняного: роз'яснює ФССУ
У випадку формування електронного лікарняного надавати за місцем роботи за сумісництвом його копію не потрібно. ФОНД СОЦІАЛЬНОГО СТРАХУВАННЯ УКРАЇНИ ЛИСТ від 12.10.2021 № 03/О-878з-1047 Відповідно до частини першої статті 30 Закону України від 23.09.99 р. N 1105 «Про загально...
30.11.2021 778 0 0
Чи потрібно суміснику подавати копію лікарняного: роз'яснює ФССУ
У випадку формування для застрахованої особи електронного лікарняного надавати за місцем роботи за сумісництвом копію листка непрацездатності, засвідчену підписом керівника і печаткою (за наявності), за основним місцем роботи не потрібно. ФОНД СОЦІАЛЬНОГО СТРАХУВАННЯ УКРАЇНИ ЛИСТ від 12.10.2021 № ...
08.11.2021 198 0 0
Працівник перебуває на лікарняному на основному місці роботи, чи може він у той же час працювати на іншому місці роботи за сумісництвом?
У відповідності до ст. 30 Закону України «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування» від 23.09.1999 №1105-XIV (далі - Закон №1105-XIV) матеріальне забезпечення та соціальні послуги за страхуванням у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності застрахованим особам...
16.09.2021 14 0 0
Особливості сплати ЄСВ за основним місцем роботи і за сумісництвом
Базою нарахування ЄСВ для роботодавців є сума нарахованої кожній застрахованій особі зарплати за видами виплат, які включають основну та додаткову зарплату, інші заохочувальні та компенсаційні виплати, зокрема в натуральній формі, та сума винагороди фізособам за виконання робіт (надання послуг) за ц...
19.07.2021 58 0 0
ФОПи–платники ЄП, з основною роботою: в яких випадках подають Додаток 1 до декларації
Відповідно до частини шостої ст. 4 Закону України від 08 липня 2010 року № 2464-VI «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування» із змінами та доповненнями (далі – Закон № 2464), фізичні особи – підприємці, у тому числі ті, які...
10.06.2021 62 0 0
Творчим працівникам театрів надаватимуть відпустки для діяльності поза основним місцем роботи
Верховна Рада прийняла за основу проект Закону «Про внесення змін до Закону України «Про театри і театральну справу» щодо створення додаткових умов для забезпечення професійного розвитку творчих працівників театрів» № 5205. Доповненням до ст. 21 Закону «Про театри і те...
24.05.2021 24 0 0
Як повідомити про основне місце роботи та сплату ЄСВ
Оскільки податковим органам з метою перевірки правильності нарахування, обчислення, повноти і своєчасності сплати єдиного внеску надається доступ до персоніфікованих відомостей про заробітну плату застрахованих осіб, на яку нараховано і з якої сплачено страхові внески, то не потрібно повідомляти под...
09.04.2021 107 0 0
Як відображати у звітності ФОП періоди, за які ЄСВ сплатив роботодавець за основним місцем роботи?
Відповідно до пункту 4 частини другої статті 6 Закону № 2464 «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування» платники єдиного внеску зобов’язані подавати звітність про нарахування ЄСВ в розмірах, визначених відповідно до цього Закону, ...
10.03.2021 85 0 0
Довідка з місця роботи за сумісництвом
Оформлення трудових правовідносин із сумісниками Приклад складання ТОВ «Яблуня» (код ЄДРПОУ 14785236) Довідка № 156-5 02.11.20 р. Видана Яровому Павлу Івановичу в тому, що він з 20.07.20 р. (наказ від 18.07.20 р. № 17-Л) і дотепер працює у ТОВ &laq...
02.11.2020 1440 0 0
Як у трудовій книжці зробити запис про роботу за сумісництвом
Баланс № 44 від 2 листопада 2020 року Заповнення трудової книжки Як зробити запис про роботу за сумісництвом у трудовій книжці, якщо працівник змінив основне місце роботи, але продовжує працювати за сумісництвом на тому самому місці? Трудова книжка працівника зберігається за місцем його основної ...
30.10.2020 121 0 0
Чи може особа з інвалідністю працювати на декількох підприємствах одночасно за основним місцем роботи?
Згідно зі ст. 43 Конституції України кожен має право на працю, що включає можливість заробляти собі на життя працею, яку він вільно обирає або на яку вільно погоджується. Громадяни України реалізують право на працю шляхом укладення трудового договору про роботу на підприємстві, в установі, організа...
23.09.2019 346 0 0
Нарахування ЄСВ за цивільно-правовим договором
За договором підряду (цивільно-правовим договором) одна сторона (підрядник) зобов’язується на свій ризик виконати певну роботу за завданням другої сторони (замовника), а замовник зобов’язується прийняти та оплатити виконану роботу (ст. 837 Цивільного кодексу України). Отже, в...
11.07.2019 427 0 0
Учителя залучили до ЗНО: як оплачувати?
До проведення зовнішнього незалежного оцінювання (далі – ЗНО) Український центр оцінювання якості освіти (далі – УЦОЯО) або регіональні центри залучають педагогічних, наукових, науково-педагогічних працівників та інших фахівців для роботи в тимчасових пунктах, утворених для проведення ЗН...
03.07.2019 3641 0 0
Переоформлення сумісника на основне місце роботи: чи потрібно повідомляти ДФС?
Гарячі питання трудових правовідносин Ми плануємо переоформити сумісника на основне місце роботи. Чи потрібно в такому разі подавати до ДФС повідомлення про прийняття на роботу (адже це не новий співробітник)? Так, у такому разі все одно потрібно подавати повідомлення про прийняття співробітника. По...
21.12.2018 4562 0 0
Чи повинен «сумісник» повідомляти про звільнення з основного місця роботи
Як сумісництво переоформити на основну роботу? Сумісник не повідомив, що в нього більше немає основного місця роботи: чи загрожує роботодавцеві штраф? «Сумісник» не зобов’язаний повідомляти роботодавця про звільнення з основного місця роботи. Як відомо, працівник має право укладат...
10.10.2018 533 0 0
Чи може підприємство прийняти на роботу сумісника, якщо в нього немає основного місця роботи
Як сумісництво переоформити на основну роботу? Сумісник не повідомив, що в нього більше немає основного місця роботи: чи загрожує роботодавцеві штраф? Робота за сумісництвом передбачена трудовим законодавством. На підставі ч. 2 ст. 21 Кодексу законів про працю України (КЗпП) працівник має ...
08.08.2018 1511 0 0
Чи платити профвнески із зарплати за сумісництвом?
Чи сплачуються профспілкові внески з лікарняних? Працівник має основне місце роботи і сумісництво в одній установі. Чи зобов'язаний він платити внески із зарплати за сумісництвом? Відповідно до п. 3.1 Рекомендацій щодо порядку сплати та обліку членських профспілкових внесків, затверджених постановою...
03.08.2018 1261 0 1
«Сумісник» не зобов'язаний повідомляти роботодавця про звільнення з основного місця роботи
Сумісник не повідомив, що в нього більше немає основного місця роботи: чи загрожує роботодавцеві штраф? Як сумісництво переоформити на основну роботу? Працівник має право укладати трудовий договір на одному або одночасно на декількох підприємствах, в установах, організаціях, якщо інше не передбачене...
17.07.2018 659 0 0
Як сумісництво переоформити на основну роботу?
З основного місця роботи сумісник звільнився. Як правильно переоформити трудові відносини з таким працівником, щоб місце роботи за сумісництвом стало для нього основним місцем роботи? Чи можна це оформити переведенням? Досить часто на практиці виникає запитання: чи можна сумісника перевести на осн...
11.05.2018 35806 0 1