Рубрика:
Рубрики розділу:
Хто з роботодавців зобов’язаний подавати оперативну інформацію про працівників до ПФУ?
Підприємства, установи та організації, які є критично важливими, зобов'язані оперативно подавати інформацію про своїх працівників до ПФУ. У цій статті ми розглянемо, хто саме з роботодавців зобов’язаний подавати таку інформацію, в якому порядку і в які строки, а також відповімо на запитання, щ...
Олена Кантерман
27.01.2025 1086 0 4
Військовий облік і бронювання працівників: перевірки, звірки, відповідальність
Питання, пов'язані з перевірками стану військового обліку на підприємстві, а також бронювання працівників, сьогодні особливо актуальні, оскільки штрафи за порушення в цій сфері значні, а правила бронювання працівників нещодавно суттєво змінилися. У консультації розглянемо, як проводяться перевірки т...
16.12.2024 792 1 4
Лікарняні та декретні сумісникам у 2025 році: коли та як оплачувати
Нагадаємо, що у 2023 році сумісники втратили право на лікарняні та декретні, якщо вони були оплачені за основним місцем роботи. Нарешті цю дискримінацію усунено, але запрацює відповідна норма не так скоро – з 4 квітня 2025 року. Розглянемо, які зміни внесено та як їх застосовувати на практиці....
20.01.2025 583 0 0
Психіатричні огляди працівників: ураховуємо зміни
Крім медичних оглядів працівники деяких категорій повинні проходити ще й психіатричні. Розглянемо, кого саме це стосується, яка періодичність проведення психіатричних медоглядів та що змінилося з 01.01.2025. Крім медичних оглядів працівники деяких категорій повинні проходити ще й психіатричні. Розгл...
15.01.2025 155 0 2
Чи можна виплатити премію працівникові, якому було винесено догану?
У періоді, за який на підприємстві виплачується премія, на одного із працівників було накладено дисциплінарне стягнення за порушення трудової дисципліни у вигляді догани. Чи можна виплатити премію такому працівникові? Практична ситуація У періоді, за який на підприємстві виплачується премія, на одн...
20.01.2025 85 0 0
Анулювання бронювання військовозобов’язаних: підстави та умови
Анулювати відстрочку можна лише у визначених законодавством випадках. У статті детально розглянемо кожну з підстав для анулювання бронювання. Анулювати відстрочку можна лише у визначених законодавством випадках. У статті детально розглянемо кожну з підстав для анулювання бронювання. Загальні норми щ...
18.01.2025 493 0 0
Якщо заборгованість із зарплати виплачується в січні 2025 року
Компенсація громадянам втрати частини доходів у зв’язку з порушенням строків їх виплати провадиться в разі затримки виплати доходів на один і більше календарних місяців відповідно до Порядку, затвердженого постановою КМУ від 21.02.2001 № 159. Сума компенсації обчислюється як добуток нарахован...
16.01.2025 124 0 0
Мобілізованого працівника визнано безвісно відсутнім: чи можна оформити звільнення та як заповнити звітність?
Від родичів мобілізованого працівника надійшла інформація, що він загинув у вересні 2024 року, але тіло забрати неможливо (територію контролюють окупанти), тому документів про смерть немає. Як пояснили юристи військової частини, розслідування триватиме до 08.10.2024, а після його закінчення особі бу...
15.10.2024 540 0 0
Преміювання працівників у період воєнного стану
Чому вибрано цю тему для публікації? На консультаційну лінію надходить багато запитань, пов’язаних із преміюванням працівників. Як виявилося, незважаючи на воєнний час, багато підприємств бажають заохочувати своїх працівників, стимулювати більшу зацікавленість у результатах праці. Тому ми вирі...
13.06.2024 675 0 1
Бюджет-2025 ухвалено: основні тенденції
Основний фінансовий документ України, за яким ми будемо жити наступного року , ухвалено . Про основні його параметри та відмінності від минулорічного розглянемо у цій консультації. Основний фінансовий документ України, за яким ми будемо жити наступного року , ухвалено . Про основні його параметри та...
09.12.2024 150 0 0
Кваліфікаційні характеристики: новації для медичних КНП
Для роботодавців у сфері охорони здоров’я передбачено окремий випуск Довідника кваліфікаційних характеристик. Саме його медичні КНП використовують для раціонального розподілу праці та правильного використання персоналу згідно з фахом і кваліфікацією, визначення завдань, обов'язків і відповідал...
06.01.2025 125 0 0
Мінімальна зарплата та прожитковий мінімум – 2025: які розміри та на що вплинуть
2025 року розміри мінімальної зарплати та прожиткового мінімуму залишаться без змін. Але чи означає це, що всі базові показники та розміри неоподатковуваних доходів не зміняться? Спойлер: «ні». У статті розповімо про мінімальні гарантії, обов’язкові внески, установлені ставки, на я...
30.12.2024 762 0 3
Перерахунок ПДФО (ВЗ) за 2024 рік
Щорічно у грудні бухгалтер має зробити низку обов’язкових справ, а серед них – і перерахунок ПДФО. Але цього року додалося роботи ще й через підвищення ставки військового збору з 1,5 % до 5 %. Адже якщо працівникам були нараховані «перехідні» відпусткові та лікарняні за листо...
30.12.2024 578 0 3
Особливості застосування дисциплінарних заходів у разі появи працівника на роботі в стані сп’яніння
Перебування працівника на робочому місці в стані алкогольного/наркотичного/токсичного сп'яніння надає право роботодавцю притягнути його до дисциплінарної відповідальності, зокрема, оголосити догану або звільнити з посади. Про особливості застосування та документального оформлення заходів дисциплінар...
31.12.2024 98 0 0
Списки військового обліку: в які строки слід затвердити та як проводити звіряння?
На початку року підприємства затверджують Списки персонального військового обліку (далі – Списки), а перед їх затвердженням проводять звіряння даних, що містяться в них. У статті розглянемо, в які строки треба затвердити Списки, а також як проводиться їх звіряння. На початку року підприємства ...
06.01.2025 1284 0 4
Бронювання працівників: зміни з 1 грудня 2024 року
У листопаді 2024 року Кабмін змінив правила бронювання працівників під час мобілізації. Ця подія викликала чимало запитань у підприємств, які бронюють своїх працівників. Про це свідчать дзвінки, що надходять на консультаційну лінію від роботодавців. У статті ми розглянемо основні зміни у правилах бр...
02.12.2024 1694 0 2
Військовий збір із перехідних відпусткових і лікарняних: коли 1,5 %, а коли – 5 %
Нагадаємо, що з 1 грудня 2024 року ставка військового збору становить 5 % замість 1,5 %. А як утримувати його з перехідних відпусткових та лікарняних? Розглянемо це питання, зважаючи на позицію податківців. Нагадаємо, що з 1 грудня 2024 року ставка військового збору становить 5 % замість 1,5 %. А як...
04.12.2024 570 0 2
Військовий збір для фізосіб: із 1 грудня за новою ставкою!
У газеті «Голос України» від 30.11.2024 опубліковано (остаточно) Закон від 10.10.2024 № 4015-ІХ «Про внесення змін до Податкового кодексу України та інших законів України щодо забезпечення збалансованості бюджетних надходжень у період дії воєнного стану» (далі – Закон №...
02.12.2024 1368 0 1
Індексація зарплати у 2024–2025 рр.: перевіряємо поточний рік і впевнено починаємо новий!
Під завісу року бухгалтер зазвичай «озирається назад», щоб пересвідчитися, чи всі розрахунки робили правильно. Зокрема – перевірити, чи не схибили бува в індексації зарплати. У цій справі якраз і допоможе поданий матеріал: ми нагадаємо про «індексаційну» історію 2024 ро...
17.12.2024 618 0 3
Припинення трудового договору в разі смерті працівника або роботодавця
У статті розглянемо порядок та умови припинення трудових відносин у разі: смерті роботодавця – фізичної особи або набрання законної сили рішенням суду про визнання такої фізичної особи безвісно відсутньою чи про оголошення її померлою; смерті працівника, визнання його судом безвісно відсут...
18.11.2024 933 0 2